Особенности и проблемы бизнес-администрирования в Казахстане(Сборник)

Особенности и проблемы бизнес-администрирования  в Казахстане(Сборник)

В современной экономике страхование является финансовым гарантом, позволяющим компенсировать ущерб, возникающий в результате различного рода непредвиденных событий. 
2011
Управление рисками предприятия

Итоги последних лет ярко продемонстрировали значимость и актуальность вопроса управления рисками, как для финансовых организаций, так и для предприятий реального сектора экономики
2011

В статье рассказывается о важности развития и обучения персонала, насколько большую роль играет инвестирование в развитие кадров. Также рассматриваются некоторые формы обучения и развития сотрудников и преимущества, которые получает персонал и непосредственно сама организация при развитии кадров. В конце статьи говорится об основных проблемах, связанных с процессом обучения и о способах избегания подобных ошибок. Кроме того приведены примеры развития персонала в современных Казахстанских компаниях.
2011
Управление инвестиционной привлекательностью реального сектора экономики региона

В статье рассматривается возможность привлечения инвестиций в материальные активы региональных бюджетов. Автор определяет факты, обуславливающие специфику управления финансовыми активами на уровне государственных фондов, сложности и перспективы развития финансового управления активами региональных бюджетов и способы их распределения. Кроме того, в статье рассмотрена взаимосвязь частных инвестиций и процесса развития регионов Казахстана, а также механизмы государственно-частного партнерства, влияющие на формирование политики управления финансовыми активами коммерческих организаций.
2011

Процессы современной экономической действительности наглядно доказывает, зависимость экономической и социальной стабильности общества от финансовой устойчивости предприятий.  
2011
Удовлетворенность потребителя как критерий оценки эффективности маркетинговой стратегии

В чем заключается эффективность маркетинга? Каждая конкретная компания, её товар и рынок создают индивидуальные решения в области организации маркетинговой деятельности. Но если речь идет о критериях успеха, то ключевым из них является удовлетворенность потребителей.  
2011

Выбрав тему «Удержание персонала компании в период кризиса», хотелось, прежде всего, проанализировать внешние и внутренние факторы, влияющие на компанию в период кризиса, на примере конкретно взятой фирмы. Проанализировав, как изменилась генеральная линия управления в отношении персонала, и как сотрудники поменяли свои поведенческие стереотипы внутри коллектива, были предложены конкретные шаги по внедрению новой, адаптированной к кризисной ситуации, концепции управления коллективом в компании.
2011