Особенности и проблемы бизнес-администрирования в Казахстане(Сборник)

Основные принципы менеджмента качества. Подготовка квалифицированных менеджеров во всем мире предусматривает изучение и освоение современных методов управления качеством продукции, товаров, услуг и работ, процессов и систем управления.
2011

В результате активной политики Казахстана по созданию условий инвестиционной привлекательности нефтегазового сектора на территории было создано многочисленное количество предприятий с иностранным капиталом. Однако, иностранные инвесторы столкнулись с проблемой различных требований к видению системы управления, а в частности, «слабого» существования системы бюджетирования и отсутствием автоматизации данного процесса - как эффективного инструмента управления компанией.  
2011
Перспектива применения программных продуктов для системы бюджетного управления в нефтяных компаниях

В период мирового финансового кризиса рынок страхования оказался одной из немногих отраслей, показавшей стабильный рост. Более того, рынок страхования первым вышел на докризисный уровень. В статье рассматриваются предпосылки уверенного роста рынка страховых услуг. Автор раскрывает основные аспекты формирования рынка страхования на современном этапе. Статья содержит аналитическую проработку основных негативных моментов, а также пути решения актуальных задач страховой отрасли.
2011
Проблемы развития страхового рынка в Казахстане

С начала 2000-х годов строительный рынок Казахстана рос высокими темпами, а период 2004-2007гг в отечественной экономике прошел как период бурного роста, который, в свою очередь, был напрямую связан с динамикой роста в строительном секторе. В «пиковых» 2006-2007гг в эксплуатацию было введено в общей сложности 12 910 квадратных метров (далее кв.м).  
2011
Проблемы привлечения финансирования казахстанских строительных компаний

В статье были коротко проанализированы данные инновационной деятельности Казахстана и выявлены проблемы внедрения инновационных технологий в Казахстане. Для выявления проблем внедрения инноваций в стране, в качестве примера была приведена практика компании ТОО «Аудио Видео Технологии», включившая с недавнего времени в свою деятельность одно из направлений инноваций. Значимость статьи отражается в возможности использования информации для нахождения оптимального подхода и распределения каких-либо задач на внедрение и продвижение инноваций. Более того, думаю, что тема инноваций всегда актуальна в любой стране и в любое время, поскольку стремление к инновациям - это, в сущности стремление к улучшению всего и к качеству во всем. Как говорится: «Нет вещи, которую нельзя было бы улучшить, и нет человека, который не желал бы улучшений». 
2011
Проблемы внедрения инновационных технологий в Казахстане

Процесс становления рыночных отношений в Казахстане носит сложный, неоднозначный и во многом противоречивый характер.  
2011

Успешное функционирование и конкурентоспособность любой организаций зависит, прежде всего, от заинтересованности работников в активной, эффективной деятельности. Именно человек является центральным и главным элементом любой производственной системы. Это обуславливает необходимость раскрытия его потенциала в процессе трудовой деятельности, в создании условий, поддерживающих у работника желание совершенствоваться, стимулирующих его не только к продуктивной работе, но и к саморазвитию как личности.  
2011

Мотивация - это процесс побуждения человека к деятельности под воздействием внутренних и внешних движущих сил для достижения целей организации 
2011
Мотивация персонала: теория и практика

Описание "болезни" современного человека. Наш человек - мертв; он кукла, и его поведение действительно очень похоже на поведение трупа, который "позволяет" окружающим делать с собой все, что угодно, хотя и сам, одним своим присутствием, воздействует на них определенным образом.  
2011

В статье рассматривается вопрос оценки сотрудников с точки зрения исполнения ими своей работы. Подобная процедура требует от менеджеров развитого оценочного мышления, а также определенных знаний и навыков. Здесь предложен свод правил и методов для того, чтобы грамотно организовать данный процесс в компании.
2011
Оценка эффективности труда работников на предприятии

Кредитная деятельность банка является основополагающим отличительным критерием, который выделяет банк среди других экономических субъектов. Кредитный портфель банка занимает, как правило, одну из основных составляющих активов банка. В мировой и отечественной практике именно с кредитованием связана значительная часть прибыли банка. Однако, при неправильном управлении кредитным риском, доходность может обернуться убыточностью. Невозврат кредитов, особенно крупных, может привести банк к убыткам, и даже к банкротству, а в силу его положения в экономике, к целому ряду банкротств, связанных с ним хозсубъектов, банков и частных лиц. Поэтому управление кредитным риском является необходимой частью стратегии и тактики деятельности банка, его выживания и развития.  
2011
Оценка влияния методов управления кредитным риском на кредитный портфель банка

Маркетинговой деятельности любого предприятия, осуществляющего коммерческую деятельность, является анализ рыночных возможностей. Новые привлекательные сферы деятельности необходимо оценить с точки зрения их соответствия целям и ресурсам фирмы. Фирма может остановиться на одном или нескольких сегментах рынка, для каждого необходимо решить, какую именно позицию фирма хочет занять. После принятия решения о рыночном позиционировании фирме необходимо приступить к разработке комплекса маркетинга, составляющими которого являются товар, цена, место реализации и продвижение. 
2011