В данной статье рассматривается правовой статус военнослужащих в Республике Казахстан, особенности правового регулирования труда военнослужащих. Особенность правового статуса военнослужа­ щих заключается в том, что в нем объединены три самостоятельных отраслей права: административное, конституционное и трудовое. 

В целях дальнейшей либерализации государственного регулирования финансовой системы и более активного перехода от жестких (директивных) к косвенным (экономическим) рычагам воздействия можно предложить подход на основе предварительных обязательств.

На современном этапе развития человечества основным направлением в международной политике большинства государств является процесс экономической интеграции. Особенно усиливаются интеграционные процессы в странах Западной и Восточной Европы, а также на территории СНГ.

Реализация утвержденной 24 августа 2009 года Указом Президента Республики Казахстан Н. Назарбаевым «Концепции правовой политики Республики Казахстан на период с 2010 до 2020 года» предусматривает решение ряда важных проблем, касающихся гражданского законодательства, регламентирующего заключение сделок, в частности, по уточнению понятия сделок, их состава и последствий неисполнения сделок [1].

В рамках исследования существующих проблем в сфере недропользования хотел бы представить свои суждения по весьма важному вопросу, касающемуся «казахстанского содержания» в контрактах на недропользование. Этот вопрос сейчас является наиболее дискуссионным и политизированным, поскольку от его решения напрямую зависит будущее экономики Казахстана.

Вопросы, связанные с понятием, содержанием трудового контракта, его отличием от трудового договора, а также с особенностями применения контрактной формы найма на работу в современный период являются одними из наиболее дискуссионных в юридической литературе. Это обусловлено, в первую очередь, относительной новизной данной формы регулирования трудовых отношений, и соответственно, значительным количеством проблем, возникающих при ее использовании. Поэтому, в данной статье речь пойдет о контракте - как форме регулирования трудовых отношений

Согласно редакции пункта 1 статьи 13 Закона РК "О недрах и недропользовании" предоставление права недропользования на разведку, добычу, совмещенную разведку и добычу, а также на строительство и (или) эксплуатацию подземных сооружений, не связанных с разведкой и (или) добычей, производится путем заключения контракта на основе результатов проведения конкурса. При этом Правительство РК ежегодно утверждает перечень участков недр, выставляемых на открытый и закрытый конкурс инвестиционных программ, за исключением участков недр (Блоков), предоставляемых национальной нефтяной компании на основе прямых переговоров с компетентным органом.

В последние несколько лет распространение получил активный оборот недвижимого имущества, одним из важнейших объектов которого являются земельные участки. Земля как природный ресурс с определенными участками и установленными границами составляет основу функционирования любого государства, что подчеркивает важность и актуальность необходимости правового регулирования рыночного оборота земли.

При заключении внешнеэкономической сделки перед субъектами всегда стоит вопрос о выборе права, применимого к ее регулированию. Он возникает вследствие того, что место нахождения сторон, а также место исполнения внешнеэкономических сделок не совпадают. Сторонам требуется выбрать право конкретной страны для урегулирования своих отношений.

Вопросы, связанные с понятием, содержанием трудового контракта, его отличием от трудового договора, а также с особенностями применения контрактной формы найма на работу в современный период являются одними из наиболее дискуссионных в юридической литературе. Это обусловлено, в первую очередь, относительной новизной данной формы регулирования трудовых отношений, и соответственно, значительным количеством проблем, возникающих при ее использовании.

На современном этапе развития человечества основным направлением в международной политике большинства государств является процесс экономической интеграции. Особенно усиливаются интеграционные процессы в странах Западной и Восточной Европы, а также на территории СНГ.