Менеджмент

Система «КАЙДЗЕН» одна из ключевых концепций японского менеджмента

Раскрывается сущность системы «Кайдзен» как японской философии, фокусируемой на непрерывном совершенствовании процессов производства. Обобщается практика применения этой концепции в японских компаниях
, 2014
Обобщение направлений развития аутсорсинга и аутстаффинга как технологий современного менеджмента

Дается теоретическое обобщение направлений развития аутсорсинга и аутстаффинга как технологий современного менеджмента. Рассматривается их понятийный аппарат, раскрывается сущность отдельных форм и видов аутсорсинга
, 2014
Создание системы управления потоком инновационных идей в рамках компании (предприятия)

Главное внимание уделяется анализу методов поиска и отбора инновационных идей. Делается вывод, что мозговой штурм – наиболее известный и легкий в освоении метод, требующий минимальных затрат времени.
, 2014

Малый бизнес является одним из основных двигателей в экономике любой страны. Множество предприятий, работающих в сфере продажи товаров и услуг, обеспечивают работой десятки тысяч людей
, 2014
Формирование готовности будущих экономистов-менеджеров к физкультурно-спортивной деятельности в условиях доверительности рыночных отношений

Рассмотрены сущность и содержание готовности, обосновано ее педагогическое формирование, методика и оценочно-критериальный инструментарий диагностики.  
, 2015
Роль кадрового менеджмента в системе управления предприятием

Роль кадрового менеджмента в системе управления предприятием, формированию оптимальной структуры управления, оценке профессионального уровня кадровой политики предприятия
, 2015
Историческая периодизация и технология менеджмента с позиций организационного культуростроения

Известна историческая периодизация развития менеджмента, связанная с производством и сбытом продукции с целью продажи ее на рынке товаров и услуг. Она включает в себя три основных направления развития теории и практики менеджмента
, 2015

Отмечается, что проблема периодического совершенствования систем управления предприятиями переросла в проблему создания механизмов их постоянной адаптации к влиянию факторов окружающей среды.
, 2015
Система менеджмента и обеспечения качества вузовского образования

Целью исследования является обоснование теоретических положений и методологических основ организации системы менеджмента и обеспечения качества высшего профессионального образования, ориентированной на адаптацию к требованиям рынка и разработка рекомендаций
, 2015
Факторы внутреннего и внешнего сопротивления инновациям и пути их нейтрализации

Дается определение инновационного конфликта применительно к социальной системе. Излагается характеристика сдерживающих сил инновационных процессов
, 2016