В статье отмечено, что разнообразие и быстрое изменение условий функционирования экономических субъектов, децентрализация управления с неизбежностью приводят к тому, что все большее количество организаций (фирм) сталкивается с необходимостью совершенствования и оптимизации используемых ими процедур функционирования. Автором показан опыт управленческой деятельности Акмолинской областной дирекции телекоммуникаций.
Акционерное общество «Казахтелеком» представляет собой сложную систему взаимодействия всех структурных единиц для достижения общей цели. Данная компания предоставляет услуги телефонии (в том числе ISDN — цифровая сеть с интеграцией обслуживания, позволяющая совместить услуги телефонной связи и обмена данными), сетей передачи данных, широкополосного интернет-доступа, IPTV — технологии цифрового телевидения в сетях передачи данных по протоколу IP, новое поколение телевидения, хостинга, SIP-телефонии, видеосовещаний, телеграфа, интеллектуальной связи.
Охватывая все регионы республики, данная компания имеет широкую филиальную сеть по всему Казахстану. Акмолинская областная дирекция телекоммуникаций (ОДТ) — филиал АО «Казахте-леком» расположена в Акмолинской области и состоит из головного подразделения и 18-ти структурных единиц [1; 10].
Управленческая деятельность постоянно совершенствуется в соответствии с объективными требованиями производства и реализации товаров, усложнением хозяйственных связей, повышением роли потребителя в формировании технико-экономических и иных параметров продукции [2; 98].
Руководство Акмолинской ОДТ разработало собственную комплексную систему управления, под которой понимается особый метод управленческого подхода c отработанной системой контроля и мониторинга основных показателей деятельности компании. Она была создана в целях улучшения эффективности деятельности работников и в целом филиала для достижения стратегических целей общества.
Комплексная система управления (далее КСУ) предприятием состоит из пяти связанных между собой компонентов:
- система сбалансированных показателей (ССП);
- система менеджмента качества (СМК);
- система оценки персонала (СОП);
- система материального стимулирования (СМС);
- система управления знаниями (СУЗ).
Для понимания всеми сотрудниками достижения цели компании построена диаграмма достижения цели (рис. 1).
ДИАГРАММА ДОСТИЖЕНИЯ ЦЕЛИ
- Прирост доходов
- Контроль расходов
- Повреждения
- Увеличение ARPU
- Естественные причины
- Повреждения
- ценности услуги
- Конкуренция
Рисунок 1. Диаграмма достижения цели
В диаграмме достижения цели введены контрольные точки показателей, с помощью которых достигается цель (см. рис.2):
- коэффициент прироста дохода,
- коэффициент «Скорость продаж»,
- коэффициент «Проникновение»,
- коэффициент «Количество повреждений на 100 ОТА* основной телефонный аппарат»,
- коэффициент лояльности, формируемый посредством анкетирования абонентов.
Целью филиала служит прирост прибыли, зависящий от прироста доходов и контроля за расходами. Прирост доходов зависит от прироста абонентов, сохранения существующих абонентов, прироста за счет перехода на высокодоходные тарифы и максимального снижения оттока.
Прирост абонентов происходит при наличии двух факторов: спроса и технической возможности. Существуют участки, где есть спрос, но нет технической возможности. И есть участки, где есть техническая возможность, но нет спроса. Многое зависит и от увеличения ARPU — скорости перевода
Основной телефонный аппарат. t Англ. Average revenue per user, средняя выручка на одного пользователя — показатель, используемый телекоммуникационными компаниями (в том числе интернет-провайдерами, IT-компаниями и другими компаниями, предоставляющими онлайн-сервисы) и означающий среднюю выручку (обычно за месяц) в расчёте на одного абонента.
абонентов на более высокие тарифные планы, в которой действует такая же двухфакторная модель спроса и технической возможности, как и в приросте абонентов. Сохранение абонентов и отток обусловлены повышением и/или снижением ценности услуг у потребителей и зависят от лояльности потребителей, частоты повреждений и конкуренции.
В целях совершенствования управленческой деятельности Акмолинской ОДТ была разработана диаграмма достижения цели, позволяющая выявить ограничения, обусловленные отсутствием технической возможности, отсутствием спроса, повреждений, и отток услуг (рис. 3).
Рисунок 3. Выявление ограничений в диаграмме достижения цели
Для управления системой были определены относительные показатели, легко просчитываемые, где используются доступные данные, сравнимые между структурными единицами. В качестве целевого показателя определен коэффициент прироста доходов.
Поскольку в деятельности филиала переменные затраты отсутствуют, то при заданном уровне расходов любое увеличение продаж приводит к увеличению прибыли. Поэтому за основу был принят этот коэффициент, а общим ресурсным мерилом является операционный бюджет (ОБ) структурных единиц (СЕ). Тем самым контролируются как прирост доходов, так и использование операционного бюджета. Сохранение абонентов отражает коэффициент «Проникновение».
Коэффициенты определяются соотношением количества задействованных услуг в каждом случае по отдельности и соответствующими показателями, такими как количество домохозяйств, количество точек широкополосного доступа к передаче данных и т.д.
Коэффициент скорости продаж точечно направлен на прирост абонентов и на скорость перевода тарифных планов и определяется соотношением фактического прироста по услугам и количества сотрудников в структурных единицах.
Данные коэффициенты задают направления развития и организации продаж и являются основными составляющими Рейтинга СЕ.
Количество повреждений на 100 ОТА и качественная оценка по результатам анкетирования являются поддерживающими коэффициентами. Они направлены на улучшение технического обслуживания и качества постпродажного обслуживания, которые влияют на отток предоставляемых услуг. Будучи неосновными показателями, они могут в случае отсутствия надлежащего контроля перевоплотиться в реальные ограничения системы.
На основе указанных выше коэффициентов формируется рейтинг по качественным показателям СЕ по балльной системе.
Определенные точки ограничений в компании фокусируются на данных, обеспечивающих непрерывность улучшения деятельности целой системы. Ниже приведены инструменты влияния на ограничения (рис. 4):
- модуль управления проектной деятельностью (Карта инвестиционной привлекательности, Инвестиционный калькулятор);
- модуль планирования и исполнения продаж;
- модуль планирования и исполнения текущего ремонта;
- модуль управления маркетингом.
В соответствии со стандартом ANSI PMBoK* под управлением проектами понимается область деятельности, в ходе которой определяются и достигаются четкие цели проекта при балансировании между объемом работ, ресурсами (такими как деньги, труд, материалы, энергия, пространство и др.), временем, качеством и рисками. Ключевым фактором успеха проектного управления является наличие четкого, заранее определенного плана, минимизации рисков и отклонений от плана эффективного управления изменениями [3].
Особенность управлению проектной деятельностью в компании заключается в том, что был учтен ряд проблем, причины которых могут быть обусловлены:
- ограниченностью бюджета капитальных вложений и, как следствие, нехваткой финансовых средств для ряда эффективных проектов;
- процессом планирования по проектам, который обычно производится за 1,5-2 года до фактического ввода в эксплуатацию. Отсюда имеет место потеря актуальности ранее заявленных обязательств по выполнению планов установок фиксированных линий/широкополосного доступа к передаче данных. Не исключается и техническая сторона — возможное изменение инфраструктуры (строительство водопровода и других сетей);
- отсутствием образцов проектов для примера, опыта реализации проектов, а также отсутствием механизма апробирования;
- ограниченным количеством вовлеченного персонала, значимостью человеческого фактора, ограничивающим развитие филиала, а также необходимым знанием узкого круга специалистов.
Внедренный модуль управления проектной деятельностью позволяет решить ряд выявленных описанных выше проблем компании и состоит из двух составленных компонентов: карты инвестиционной привлекательности (КИП)^ и инвестиционного калькулятора (ИК)*.
Карта инвестиционной привлекательности предназначена для определения целесообразности инвестиционных вложений в каждый населенный пункт отдельно, гибко ориентируемая по степени актуальности (на основании спроса) и необходима для определения целесообразности проектных решений, как с экономической стороны, так и технического подхода. Инвестиционный калькулятор — электронный шаблон инициации (заявки) проекта, в который вносятся первоначальные данные для определения целесообразности использования материальных и трудовых ресурсов в развитии сети телекомуникаций.
Имея конечную цель в виде количества абонентов с максимальным пакетом услуг телекоммуникаций, возможно заблаговременно определить наилучшее техническое решение, которое даст наиболее выгодное соотношение цен и качества. Пользователи, обратившись в КИП на стадии рассмотрения того или иного проекта, могут определить нецелесообразность предложений относительно определенного населенного пункта, проекта.
В такой ситуации предоставляется возможность специалистам структурных подразделений провести дополнительную работу по выявлению потенциального спроса услуг телекоммуникаций, пересмотра технического решения с целью улучшения. Тем самым можно повысить рейтинг населенного пункта, нуждающегося в расширении сетей оператора АО «Казахтелеком».
Предложения, вносимые в карту инвестиционной привлекательности, требуют тщательного, детального рассмотрения в каждом случае индивидуально.
ОДТ условно разделяет жизненный цикл проектов на следующие этапы:
- этап. — Инициация проекта (на основе КИП, ИК);
- этап. — Реализация проекта (на основе КИП, ИК);
- этап. — Постмониторинг реализованного проекта.
Первый КИП состоит из выполнения следующих работ: расчет затратной части проекта; расчет доходной части проекта; расчет окупаемости проекта и определение рейтинга населенного пункта (НП) по инвестиционной привлекательности.
Расчет затратной части проекта. Расчет затратной части проекта осуществляется структурными подразделениями, ответственными за стратегическое развитие и внедрение технических решений. Подразделения Акмолинской ОДТ вводят в КИП данные о стоимости оборудования и строительно-монтажных работ, согласно таблице удельных цен, сформированной в результате анализа рынка телекоммуникационного оборудования, ранее реализованных проектов и финансовых рисков, возникающих при закупах оборудования, работ и услуг.
Данный документ содержит рекомендации по удельной стоимости различных комплектующих, необходимых для реализации того или иного технического решения, включая удельную стоимость порта на оборудовании доступа, удельную стоимость строительно-монтажных работ на порт, удельную стоимость проектных и иных работ на порт, а также сервисного обслуживания.
Стоимость строительно-монтажных работ линейно-кабельных сооружений, оборудования фиксированных линий (ФЛ), широкополосного доступа к передаче данных (ШПД) рассчитывается в соответствии с их планами проникновения.
Таким образом, исходя из планов проникновения ФЛ, ШПД и технической оснащенности каждого населенного пункта, производится расчёт инвестиций окупаемость проекта.
Расчет доходной части проекта. Доходы по проектам рассчитываются, оцениваются, по следующим показателям:
- прирост по телефонии и ШПД, который необходимо достичь согласно плану проникновения умножается на рассчитанную среднедоходную таксу по ФЛ и ШПД;
- разница доходов перехода абонента от низкого тарифного плана на более высокий тарифный планMegaline.
Доходы фиксированных линий рассчитываются по следующей формуле:
В данном модуле рейтинг населенных пунктов по инвестиционной привлекательности рассчитывается на базе всех составляющих компонентов. В рейтинге участвуют все 406 населенных пунктов, кроме областного центра и населенных пунктов с количеством менее 50 дворов.
Определение рейтинга населенного пункта по инвестиционной привлекательности. Рейтинг инвестиционно привлекательных населенных пунктов в модуле КИП формируется в разрезе всех населенных пунктов.
На основании предоставленного анализа КИП подписывается протокольное решение Проектного комитета / аппаратного совещания по проектам, подлежащим реализации в ИК, согласно рейтингу и финансовой возможности ОДТ. Далее включается схема прохождения проекта через «Инвестиционный калькулятор».
Благодаря компонентам модуля управления проектной деятельностью «Карта инвестиционной привлекательности», «Инвестиционный калькулятор» достигается чёткое видение дальнейших действий для наиболее эффективного приложения усилий, вложения материалов и средств, а также систематизация работы в инвестиционном калькуляторе компании.
Второй этап — реализация проекта — состоит из последовательности следующих действий (см. рис. 5). Закуп оборудования и материалов; подготовка и выделение специальной техники; проведение работ; мониторинг и отчет о ходе выполнения проекта и ввода в ОС.
Третий этап — этап постмониторинга реализованного проекта, для которого необходима информация об анализе доходной части проекта, количестве установок ФЛ и задействованной портовой ёмкости.
С помощью разработанного модуля «Управление проектной деятельностью» в 2012 г. в компании было инициировано рассмотрение 17 проектов. Из них 14 проектов завершено, установлена 161 единица оборудования фиксированных линий, 555 — широкополосного доступа к передаче данных (ШПД) и получен доход в размере 49 052, 6 тыс. тг.
В 2013 г. было инициировано рассмотрение 16 проектов, из них 9 проектов завершено, установлены 832 единицы оборудования фиксированных линий, 859 — широкополосного доступа к передаче данных (ШПД) и получен доход в размере 5 593, 5 тыс. тг.
Достигнутые результаты компании вследствие применения этих подходов приведены в таблице.
Более того, применяемые модули способствовали решению описанных выше проблем при осуществлении проектной деятельности в Акмолинской ОДТ, что иллюстрируется данными приведенного ниже рисунка 6.
Целью филиала служит прирост прибыли, зависящий от прироста доходов и контроля за расходами. Прирост доходов зависит от прироста абонентов, сохранения существующих абонентов, прироста за счет перехода на высокодоходные тарифы и максимального снижения оттока.
Обобщая все изложенное выше, необходимо отметить, что данный подход в управлении проектной деятельностью внедрен только в Акмолинской ОДТ — одной из 17 филиалов АО «Казахтелеком». В случае внедрения данного подхода в остальных филиалах рельефно проявились бы существенные результаты в проектной деятельности, что не только значительно улучшит качество реализации проектов, но и положительно отразится на росте доходов компании в целом.
Список литературы
- Годовой отчет АО «Казахтелеком» за 2012 г. // [ЭР]. Режим доступа: telecom.kz
- Кравченко А.С. Модель организации управления компанией: Учеб. пособие. — 1-е изд. 164 с.
- The proj ect management body of knowledge, Proj ect Management Institute,